تفاصيل جديدة عن منحة البطالة
2026-04-04 17:40:15
<!-- wp:paragraph --> <p><strong><span class="has-inline-color has-vivid-red-color">تشكيل لجان للتفتيش وتطهير توظيف عمال "لانام" من المتحايلين</span></strong></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><strong><span class="has-inline-color has-vivid-red-color">رسالة نصية للبطالين للتقدم والوكالة مرفوقا بالوثائق اللازمة</span></strong></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><strong><span class="has-inline-color has-vivid-red-color">عدم المصادقة على أوراق الحضور لعمال "لانام" قبل التأكد من صحتها</span></strong></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><strong><span class="has-inline-color has-vivid-red-color">رفع راتب عقود "لانام" من 8000 و 10000 إلى 13 الف دج<br></span><br></strong>كشف مدير التشغيل لولاية جيجل نوار بشير، في ندوة صحفية نشطها أمس، رفقة المدير الفرعي للتشغيل والمفتش الولائي للعمل، بأن عدد المسجلين في مخزون الولاية من طالبي العمل هو 40772 إلى غاية 22 فيفري 2022 ، والعدد مرشح للزيادة سيما في الأيام الأخيرة، أين تشهد وكالات التشغيل الأربعة بجيجل تدفقا كبيرا لطالبي العمل يفوق ال 5000 شهريا .<br>وأشار ذات المسؤول الى أن العدد المذكور للبطالين لا يعني أن جميعهم معنيين بمنحة البطالة لكون العدد يضم الأصناف الثلاثة للمعنيين بالبطالة منهم من يسجل لأول مرة ومن كان يعمل ويوجد حاليا في حالة بطالة، بعد توقف او تسريح أو انتهاء العقد والصنف الثالث من يشتغل حاليا بمنصب وسجل من أجل تحسين الوضعية.</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p>وأكد بأن منحة البطالة تبقى مقيدة بالشروط المذكورة وان عملية دراسة الملفات ستنطلق في 25 فيفري 2022، بعد فتح المنصة على النات أين يقوم طالب العمل بالتسجيل وطباعة استمارتين منها استمارة تعهد، بعدها يتم إرسال ملفه مركزيا للتأكد من توفر الشروط، سيما عدم العمل من قبل وعدم الاستفادة من مختلف دعم الدولة وغيرها عبر ولايات الوطن وعند قبول الملف يتم إرسال رسالة نصية لهاتف المعني تطلب منه التقدم من الوكالة المسجل بها مرفوقا بالوثائق اللازمة، بعدها يقوم مستشار الوكالة بإدخال رقم البطال مباشرة للمديرية المركزية للمالية من أجل صب أول راتب شهري.<br><br><strong></strong></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><span class="has-inline-color has-vivid-cyan-blue-color"><strong>مؤسسات بدون مقرات وأخرى شطبت سجلاتها التجارية ولا تزال تصادق على الوثائق</strong><br></span><br></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p>وعن واقع القطاع في ظل وجود بعض المتحايلين، سواء من قبل المستفيدين أو المؤسسات الخاصة المستخدمة والتعسف في حق بعض عمال cta، فقد أشار المدير الى أنه تم تشكيل لجنة ولائية تفتيشية لتطهير المؤسسات الخاصة من التحايل في توظيف عمال "لانام"، سيما وأن هناك مؤسسات بدون مقرات وأخرى شطبت سجلاتها التجارية لكن بقيت تصادق على أوراق الحضور لعمال "لانام" في تجاوز خطير، والبعض استغلوا عمال" سيتيا" ولم يوفوا بالوعود المتمثلة في توفير مناصب دائمة لهم، وهو ما يتعارض مع القانون، وسيتم في غضون 10 أيام القادمة تطهير القطاع ، مع اعتماد سياسة جديدة ابتداء من الشهر المقبل وهي عدم المصادقة على أوراق إثبات الحضور لعمال لانام عبر الولاية إلا أن كانت ممضاة من قبل المستخدم الأصلي والتأكد من صحتها في الواقع <br><br><strong></strong></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><strong><span class="has-inline-color has-vivid-cyan-blue-color"> 122 مؤسسة اقتصادية خاصة في القائمة السوداء بولاية جيجل</span></strong></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><br>وأشار ذات المدير، بأنه تم وضع 122 مؤسسة خاصة في القائمة السوداء التي تستوجب معاقبتها بعد تعسفها في حق عمال لانام، وأنه سيتم في حالة ثبوت أي تعسف في حق عامل بـ"لانام" تحويله مباشرة وفقا لصلاحيات المدير الولائي دون اخد راي المستخدم الحالي إلى مستخدم آخر يقدر مجهوداته ويلتزم بتعهداته مع المديرية، كما يمكن للمدير الولائي سحب كل عمال لانام من مؤسسة خاصة إن وجد تحايلا معينا ، كأن لا يملك مقر إجتماعي أو لم يقوم بتثبيت أي عامل منذ عدة سنوات وغيرها موضحا بأن وزير العمل أكد على عدم التسامح مع المتعسفين في حق عمال لانام.</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><span class="has-inline-color has-vivid-cyan-blue-color"><strong>إدماج عمال "لانام" لدى الخواص بالمؤسسات الاقتصادية العمومية</strong><br></span><br></p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p>وأشار المدير الولائي للتشغيل بأن الوصاية اتخذت قرارا بإمكانية إدماج عمال "لانام" العاملين لدى الخواص المؤسسات الإقتصادية العمومية، مشيرا الى ان كل مدراء الوكالات أو الفروع المحلية مجبرة على تحديد المناصب محليا، مضيفا أن عهد المنصب مخصص لفلان بأوامر فوقية انتهى، وأي تخاذل من أي مدير سيتم التبليغ عنه بتقرير رسمي للوصاية ومعاقبته ، موضحا بأنه سينظم لقاء ولائيا مع الفاعلين في القطاع الإقتصادي لتقديم توقعات التوظيف لسنة 2022 ، وأنه أي مستخدم يثبت جدارته سندعمه ونرافقه يوميا.</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><br>وعن الإجراءات الإستعجالية لتفادي الطوابير بوكالات التشغيل، أشار مدير الفرع الولائي للتشغيل، نورالدين كيشة، الى أنه تم إبلاغ كل طالبي العمل المعنيين بتجديد البطاقات في الفترة من 20 إلى فيفري إلى 01 مارس 2022 عدم التنقل لأن عملية التجديد ستكون تلقائية، وان توقيت عمال وكالات التشغيل ستكون يوميا من الثامنة صباحا إلى السادسة مساء، بما فيها السبت للتخفيف من التدفق اليومي .</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><br>من جهته، اكد مفتش الولائي للعمل، دراق بن عيسى، متابعته لعملية منحة البطالة ومرافقته لعملية الإدماج التي لم تسجل بها اية شكوى، في حين ان الشكاوي والتظلمات الأخرى فإن مصالحه تعالج بين 20 و 26 قضية أسبوعيا على مستوى مكتب المصالحة .</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p><br>في الأخير كشف مدير التشغيل للولاية عن رفع رواتب عمال "لانام" الذين يتحصلون على 8000 دج و 10 آلاف دج إلى 13 الف دج، وكذا رفع رواتب عمال الشبكة الاجتماعية المقدر عددهم ب 3429 إلى 13 الف دج مع ضمان التغطية الصحية واحتساب الخبرة في التقاعد.</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:paragraph --> <p>ياسين .ب</p> <!-- /wp:paragraph -->
الجزائر والهند تتفقان على تعزيز التعاون في المحروقات والمناجم
2026-03-31 12:31:00
<h2><strong>استقبل وزير الدولة، وزير المحروقات والمناجم، محمد عرقاب، اليوم الثلاثاء وكيلة وزارة الشؤون الخارجية لجمهورية الهند المكلفة بالتعاون مع بلدان الجنوب، نينا مالهوترا، التي تقوم بزيارة رسمية إلى الجزائر في إطار انعقاد أشغال الدورة السابعة للمشاورات السياسية الجزائرية-الهندية.</strong></h2> <p> </p> <p>وحسب بيان وزارة المحروقات ، أشاد الجانبان، بهذه المناسبة، بالروابط التاريخية وأواصر الصداقة والتعاون التي تجمع الجزائر والهند، وبالحركية الإيجابية التي تشهدها العلاقات الثنائية، لاسيما في أعقاب زيارة الدولة التي قامت بها رئيسة جمهورية الهند، السيدة دروبادي مورمو، إلى الجزائر في أكتوبر 2024، وما جمعها من محادثات قيمة مع رئيس الجمهورية، السيد عبد المجيد تبون.</p> <p>وتمحورت المباحثات حول سبل تعزيز التعاون الثنائي بين الجزائر والهند في مجالات المحروقات والمناجم وتحلية مياه البحر، حيث جدد الطرفان التأكيد على متانة العلاقات التي تجمع البلدين وآفاق تطويرها.</p> <p>وخلال اللقاء، عرض وزير الدولة فرص الاستثمار المتاحة في قطاع المحروقات، داعيا الشركات الهندية إلى المشاركة في تطوير مشاريع النفط والغاز عبر مختلف مراحلها، من المنبع إلى المصب، مع التركيز على مجالات الاستكشاف، الإنتاج، تطوير البنى التحتية، والهندسة. كما أبدى الجانب الهندي اهتماما بتعزيز التعاون التجاري مع سوناطراك، لا سيما في مجال تسويق غاز البترول المميع (GPL). والمنتجات البترولية.</p> <p>كما تناولت المحادثات آفاق الشراكة في الصناعات البتروكيميائية، و إنتاج الأسمدة وتحويل الفوسفات، إلى جانب فرص التعاون في قطاع المناجم، بما يشمل البحث والاستكشاف واستغلال الموارد المنجمية وكذا الدراسات الجيولوجية ورسم الخرائط والتكوين، حيث أعرب وزير الدولة عن تطلع الجزائر إلى مساهمة الشركات الهندية في تطوير المشاريع المنجمية الجديدة.</p> <p>من جهته، أكد الجانب الهندي اهتمام بلاده بتوسيع مجالات التعاون مع الجزائر، خاصة فيما يتعلق بالمحروقات والمناجم وتبادل الخبرات ونقل التكنولوجيا، بما يدعم الشراكة الثنائية ويعزز الاستفادة من الإمكانيات المتاحة لدى البلدين.</p> <p> </p> <p>محمد.ب</p>
إكيب أوتو الجزائر ينطلق..مؤهلات كبيرة وآفاق واعدة للإنتاج المحلي
2026-03-30 18:06:00
<p class="p1" dir="rtl"><span style="color: #e03e2d;"><em><span class="s1">باي بومزراق:السوق الجزائرية بدأت تستأثر باهتمام متزايد من كبار مصنعي السيارات العالميين</span></em></span></p> <h2 class="p1" dir="rtl"><span class="s1">افتتحت اليوم<span class="Apple-converted-space"> </span>بقصر المعارض صافكس بالعاصمة، فعاليات<span class="Apple-converted-space"> </span>الطبعة العشرين من صالون صناعة وخدمات ما بعد بيع السيارات "إيكيب أوتو الجزائر 2026"، في طبعة مميزة تعد الاضخم على الإطلاق، بمشاركة قرابة 500 عارض يمثلون 11 دولة، مع ارتقاب استقبال 15ألف زائر مهني. </span></h2> <p class="p2"> </p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">واعتبر نبيل باي بومزراق، محافظ صالون "إكيب أوتو الجزائر2026 " ، في تصريحه بمناسبة افتتاح المعرض، أن الاحتفال بالذكرى العشرين لصالون إكيب أوتو ألجيريا يجسد القفزة النوعية التي عرفها قطاع المناولة، ما بعد البيع و قطع غيار المركبات في الجزائر، إذ يحصي حكالصالون اليوم نحو 40 مصنّعاً جزائرياً يعرضون منتجاتهم جنباً إلى جنب مع كبرى العلامات الدولية.</span></p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">وأضاف بومزراق أن<span class="Apple-converted-space"> </span>الصالون يشكّل جسراً حقيقياً نحو الأسواق الدولية، إذ يعد فضاء مثاليا للتبادل و التواصل، اقتناص الفرص، إبرام الشراكات تجسيد الاستثمارات الرابحة، مؤكداً أن كتلة المصنّعين الجزائريين الأربعين باتت تؤهل البلاد لتقديم عرض متكامل ولافت على الساحة الدولية.</span></p> <p class="p2"> </p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">وفي السياق ذاته، أشار المحافظ إلى أن الصالون يستقطب هذا العام وفوداً تجارية واسعة من أوروبا والصين والهند وتركيا، تأتي بحثاً عن شركاء جزائريين جادين وموثوقين بهدف الانخراط في مشاريع إنتاج مشتركة. </span></p> <p class="p2"> </p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">واعتبر محافظ الصالون أن السوق الجزائرية بدأت تستأثر باهتمام متزايد من كبرى مجموعات صناعة السيارات العالمية، فضلاً عن مجموعات أخرى تتجه نحو الاستقرار في الجزائر، وهو ما يجعل قطاع التوريد والمكوّنات أمام آفاق واسعة لم تكن متاحة في السابق، قائلا في ذات الصدد "إيكيب أوتو الجزائر بات اليوم أكبر صالون إفريقي متخصص في قطع الغيار، بإشعاع يمتد ليشمل المنطقة المغاربية وجنوب أوروبا، وهو ما يدعو إلى الفخر و الاعتزاز". </span></p> <p class="p2"> </p> <h3 class="p1" dir="rtl"><span class="s1">رمضاني:مزايا تنافسية حقيقية تتيحها السوق الجزائرية لقطع الغيار و مناولة المركبات </span></h3> <p class="p2"> </p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">من جهته كشف محمد سليم رمضاني، نائب المدير العام لشركة ستيلانتيس الجزائر في تصريحه على منصة ندوة الصالون عن استراتيجية المجمع في بناء منظومة توريد محلية متكاملة ومستدامة.</span></p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">وأوضح رمضاني أن ستيلانتيس لم تكتفِ بتجميع السيارات، بل انخرطت في مشروع أعمق يرمي إلى إرساء نسيج صناعي حقيقي حول منشآتها الإنتاجية، مؤكداً أن نسبة الادماج المحلي تجاوزت عتبة 30 بالمئة وهي في ارتفاع مستمر خلال السنوات المقبلة، بل ستتخطى التوقعات الأولية التي وُضعت حين انطلق المشروع.</span></p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">وكشف المسؤول أن الشركة انتقت 26 شريكاً محلياً من صميم النسيج الصناعي الجزائري، يعملون في مجالات دقيقة كالراتنج والختم والتجميع، مشيراً إلى أن هذه الشراكات لم تُبنَ على عجل بل خضعت لمعايير صارمة تضمن الجودة والتنافسية والاستدامة، مضيفا أن المرحلة الراهنة لا تعدو كونها خطوة أولى في مسار طويل تعتزم فيه ستيلانتيس توسيع قاعدة مورّديها المحليين وتعميق اندماجها في الاقتصاد الوطني.</span></p> <p class="p2"> </p> <p class="p2" dir="rtl"> </p> <p class="p1" dir="rtl"><span class="s1">لمياء حرزلاوي</span></p>
